Успех на собеседовании

 

Как добиться успеха на собеседовании

 
Нет жестких правил достижения успеха, и, тем не менее, если Вы хотите произвести хорошее впечатление на собеседовании, Вам следует придерживаться некоторых основных правил:

Подготовьтесь к собеседованию
Предварительная подготовка – это залог успеха любого собеседования. Если хотите выглядеть компетентным, Вам нужно понимать, на какую должность Вы претендуете, и что Вы сами можете предложить.
• Проанализируйте свои умения и навыки
• Соберите информацию о компании
• Изучите квалификационные требования к кандидатам
• Изучите информацию о сфере деятельности компании
• Подумайте, каким образом Вы можете принести пользу

Проанализируйте свои умения и навыки
Большинство интервьюеров проводят собеседование, опираясь на ваше резюме. Поэтому так важно, чтобы Вы могли свободно и с пониманием говорить о своих навыках и опыте работы. Работодатели захотят узнать, почему Вы включили в свое резюме тот или иной пункт, поэтому будьте готовы прокомментировать и обосновать каждую свою фразу.

Соберите информацию о компании
Получив приглашение на интервью, соберите всю доступную информацию об интересующей Вас компании. Ваша осведомленность произведет хорошее впечатление, поскольку считается, что именно способность собрать информацию о компании отличает хороших кандидатов от плохих.

При сборе информации о компании недостаточно выяснить, сколько у нее офисов, какую продукцию она выпускает или какие услуги оказывает; Вы должны постараться понять задачи и перспективы этой компании, направление развития ее бизнеса и свою возможную роль в этих планах.

Изучите квалификационные требования
Перед каждым собеседованием Вы должны получить квалификационные требования (описание профессиональных и личных качеств, необходимых для работы на данном рабочем месте); которые помогут Вам подготовиться к собеседованию. Если Вы ищете работу с помощью кадрового агентства, один из его консультантов должен провести с Вами инструктаж перед собеседованием. Эта информация позволит Вам строить свои ответы таким образом, чтобы они произвели максимальный эффект, т.к. квалификационные требования помогут Вам соотнести свой собственный опыт с требованиями к кандидату.

Изучите информацию о сфере деятельности компании
Сбор информации о компании – хороший способ произвести благоприятное впечатление на собеседовании, но если Вы хотите по-настоящему блеснуть, Вам необходимо больше знать о сфере деятельности компании. Продемонстрируйте глубокое понимание проблем этой отрасли и конкурентной ситуации на рынке, чтобы показать, что Вы следите за публикациями на эту тему и понимаете среду, в которой хотите работать.

Подумайте, каким образом Вы можете принести пользу компании
Во время собеседования работодатели будут стремиться понять, соответствуют ли ваши навыки и профессиональный опыт конкретным задачам их компании. Они будут ждать, что Вы сами расскажете им, каким образом ваша деятельность сможет помочь компании достичь поставленных целей, поэтому Вам стоит подумать об этом. Опираясь на свой опыт и прежние достижения, подумайте, почему Вы хотите получить эту работу, как Вы будете подходить к решению проблем, и какую пользу Вы сможете принести компании.

Демонстрируйте позитивное отношение
Позитивное отношение
Позитивный настрой – один из самых важных факторов любого собеседования. Собеседование дает Вам возможность заявить о своих профессиональных качествах, но это также возможность продемонстрировать свою целеустремленность и инициативность.

Как бы Вы ни относились к своему нынешнему или предыдущему работодателю, не поддавайтесь искушению выражать свое негативное отношение, т.к. это может испортить впечатление о Вас. Увидев, что вы любите критиковать других, работодатель может заподозрить Вас в агрессивности, поэтому старайтесь сосредоточиться на позитивных моментах.

Хороший ответ
Интервьюеры не ставят перед собой цель поставить Вам подножку; хороший интервьюер даст Вам возможность расслабиться и постарается Вас «разговорить». Услышав вопрос, не торопитесь сразу же давать на него ответ. Соберитесь с мыслями, подумайте о том, что бы Вам хотелось сказать, и что, с вашей точки зрения, интервьюер хотел бы услышать.

Отвечая, приводите убедительные примеры из своей практики (кратко описывая ситуацию, задачу, действие и результат), которые свидетельствуют о ваших достижениях и наилучшим образом характеризуют необходимые для новой должности качества. Отзывайтесь о своих результатах положительно, чтобы показать свое стремление добиваться успеха, однако придерживайтесь фактов и старайтесь всегда говорить прямо и искренне.

Хороший вопрос
Подготовьте заранее список глубоких вопросов, касающихся работы – это еще один способ произвести хорошее впечатление на собеседовании. Избегайте вопросов на общие темы. Не задавайте элементарных вопросов, ответы на которые можно легко найти в интернете, это будет свидетельствовать о том, что Вы плохо подготовились к собеседованию
 
Результат
Не воспринимайте отказ как катастрофу. Будь Вы хоть самым распрекрасным специалистом, вряд ли Вам будут предлагать работу на каждом собеседовании. Отнеситесь к ситуации позитивно, как к возможности дальнейшего самосовершенствования. Поинтересуйтесь причиной отказа – это поможет Вам избежать ошибок на следующем собеседовании.

Помните, что собеседование – это навык, который совершенствуется в практике.